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No hay crisis laboral en Coahuila, asegura líder de COPARMEX

COPARMEX asegura que los despidos en Coahuila son ajustes temporales y destaca esfuerzos para reubicar a los trabajadores afectados.

A pesar de los despidos, se enfatiza que los ajustes son temporales y se busca reubicar a los trabajadores afectados.
Foto: Especial

Saltillo, Coahuila. - Alfredo López Villarreal, presidente de COPARMEX Coahuila Sureste, declaró que no hay crisis laboral en la región, a pesar del despido de mil 900 trabajadores en General Motors y ajustes en otras empresas proveedoras. Destacó que se deben unir esfuerzos entre el Gobierno del Estado y la iniciativa privada frente a los retos del primer semestre de 2026.

En días recientes, se confirmó el despido de otros 200 empleados de LEAR Corporation, que se suman a los recortes en MAGNA y Martinrea. López Villarreal expresó su confianza en que no habrá más despidos significativos, ya que las grandes automotrices buscan nuevas fuentes de mercado en Norteamérica, Europa y Asia para mantener su capacidad de exportación.

El líder empresarial mencionó que se avecinan ajustes menores, pero no se anticipa una crisis laboral. Destacó la importancia de implementar iniciativas y programas desde la Secretaría del Trabajo y la cámara empresarial para mitigar el impacto negativo de estos despidos.

La iniciativa privada y el gobierno-mexicano-ciberataque/">Gobierno de Coahuila están trabajando en conjunto para crear un programa que registre a los trabajadores despedidos. A través de una bolsa de trabajo conjunta, se busca reubicar a estos empleados en nuevas oportunidades laborales, aprovechando sus perfiles y experiencia.

López Villarreal aseguró que hay 2 mil vacantes disponibles y se crearán programas de capacitación para aquellos que no cumplan con los requisitos actuales, permitiendo su reintegración en otras industrias que demanden sus habilidades.

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