Getafe, Madrid. - La plantilla de Airbus en España inició el 1 de julio una huelga con un seguimiento superior al 30%, según el Sindicato Independiente de Profesionales Aeronáuticos (SIPA). La movilización se extenderá durante el 2 de julio, con piquetes informativos en diversas plantas del país.
Con casi 14,000 empleados en España, de los cuales 9,000 están en Getafe, la huelga busca una revisión de las condiciones laborales. Los trabajadores de Airbus exigen mejoras en el teletrabajo, aumento de sueldos y una correcta gestión de la incapacidad temporal, en respuesta a un convenio colectivo que no tuvo el apoyo de la mayoría.
SIPA considera que el éxito de la primera jornada de huelga es significativo, con entre 2,000 y 3,000 trabajadores parando en Getafe. A pesar de que UGT se unió a la movilización, varios sindicatos, como CCOO, no respaldaron la huelga, lo que subraya la división entre los representantes laborales.
El contexto de la huelga se da en un momento crucial para Airbus, en medio del aumento del gasto en defensa en Europa. Con un presupuesto previsto superior a los 34,000 millones de euros para 2026, Airbus se beneficia de un panorama en expansión, marcado por un reciente acuerdo del Banco Europeo de Inversiones que aprobó un financiamiento de 3,000 millones de euros para impulsar su innovación.
La respuesta de la dirección de Airbus ha sido clara: no accederán a negociar bajo presión. La huelga continuará durante julio y los trabajadores están a la espera de un acercamiento que pueda dar lugar al diálogo.
