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Trabajadores de Audi alcanzan acuerdo salarial y de utilidades

Trabajadores de Audi votarán un acuerdo salarial del 19.5% y nuevos beneficios, buscando evitar la huelga programada.

El Sindicato de Trabajadores de Audi propone incremento salarial y nuevos beneficios para evitar huelga.
VOTACIONES SITAUDIAcudieron miembros del Sindicato Independiente de Trabajadores de AUDI (SITAUDI) a las instalaciones del Sindicato de Telefonistas para votar respecto a la contrapropuesta de incremento salarial / Foto: Especial

San José Chiapa, Puebla. - Los trabajadores de Audi México, representados por el Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi (Sitaudi), votarán entre el 23 y 24 de junio una propuesta de aumento salarial del 19.5% que incluye un blindaje de utilidades, tras una reunión en las instalaciones del Sindicato de Telefonistas.

La propuesta consiste en un incremento del 4.6% directo al salario y un 7.7% en prestaciones. Falta esclarecer el uso del porcentaje restante. Este preacuerdo se gestó en un contexto complicado para el sector automotriz, que ha visto una reducción de utilidades por la situación internacional.

El líder del Sitaudi, César Orta Briones, indicó que se logró romper tres topes salariales que habían sido esperados por años. Además, propusieron un bono de 25 mil pesos, menos impuestos, y vales navideños, lo que generó una respuesta positiva entre los trabajadores, quienes aplaudieron la iniciativa.

Los cambios también benefician a los familiares de los empleados, permitiendo que hijos o hermanos ocupen plazas disponibles si se completan ciertos requisitos. Además, se incrementaron los vales de despensa de mil 930 a 2 mil 120 pesos, así como la ayuda para útiles escolares que pasó de 2 mil 231 a 2 mil 333 pesos.

El aumento directo al salario también supera la inflación, que se sitúa en un 3.9%. La votación del preacuerdo se realizará esta semana, con el objetivo de evitar una huelga programada para el 26 de junio a las 11:00 horas.

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